Мегаком (Hikma+Pharma International)

[Admin]

Al-Hikma Pharmaceuticals,
Pharma International

Представитель в Украине — ООО "Мегаком"
61058, Харьков, ул. Р. Роллана, 12
Тел./факс: (057) 719-59-06, 719-59-07

[Принцес]

Машины ДЭУ-О:-),ждать долго.Пенсии в конвертах

[Neo]

Ещё ABC & Cefak KG

[АтМыдыцыны]

Занимаются нейровитаном, риабалом, антибиотиками (цефодокс), терапией, всего более 20 позиций.

[Люля]

:PЧтобы устроится на работу - нужно пройти кучу собеседований, написать горы тестов с реальной возможностью вылететь на каждом этапе. Отношение к сотрудникам - скотское. Препараты - дорогие, часто - плохо востребованые, например цефалоспорин ІІ поколения цефутил (500мг) - 85 гр! До машины пахать и пахать. При увольнении до года - оплатить стоимость обучения и отпуск. Насколько слышала, правила новые, возможно раньше было приятнее работать, а теперь удовольствие сомнительное.

[Alexandr Ish.]

:PЧтобы устроится на работу - нужно пройти кучу собеседований, написать горы тестов с реальной возможностью вылететь на каждом этапе. Отношение к сотрудникам - скотское. Препараты - дорогие, часто - плохо востребованые, например цефалоспорин ІІ поколения цефутил (500мг) - 85 гр! До машины пахать и пахать. При увольнении до года - оплатить стоимость обучения и отпуск. Насколько слышала, правила новые, возможно раньше было приятнее работать, а теперь удовольствие сомнительное.

Здравствуйте, Люля.
Может я привык к каким-то очень сложным процедурам, но собеседование в нашей компании не считаю сложным, попытаюсь аргументировать. Конкурс включает следующие этапы:
1. Резюме - на этом этапе отсеивается большой процент претендентов (из-за отстствия грамотности не могут изложить инфо о себе на бумаге (кстати резюме принимаются как по эл.почте на адрес hr@megacom.com.ua, так и по факсу: 057-719-59-05)),
2. Телефонное собеседование с менеджером по персоналу - задача определить Ваши коммуникативные навыки и ответить на имеющиеся у Вас вопросы, а также назначить собеседование с региональным менеджером
3. Собеседование с РМ - да вдруг Вы не сможете работать друг с друом или Вы чего-либо не знаете о предстоящей работе
4. Собеседование с ком.директором, HR-директором и маркетинг-менеджером - здесь принимается окончательное решение. Да забыл о психологических тестах - определяется Ваш психологический тип (30 вопросов за 30 минут, у меня в своё время они заняли 10 минут).
Все этапы собеседования в среднем занимают 1 неделю.
Да, возможно, Вы имели ввиду тесты по продуктам, не написав которые Вы не допускаетесь к тренингам - так ведь есть материалы и время на подготовку, а если человек не желает обучаться - зачем его спонсировать. Будем чесны, Мегаком - коммерческая организация, а не благотворительный фонд.
Теперь о скотском отношении - в данном случае слышится только скандированная речь, но фактов нет. Вас уволили без причины?
О плохой востребованности цефутила - вообще отдельный разговор - сегодня это наиболее продаваемый пероральный цефалоспорин ІІ поколения. Вы ещё работаете у нас и у Вас есть вопросы по поводу Цефутила? - На вводном тренинге тренинг-менеджеры рекомендуют с вопросами обращаться к ответственным продакт-менеджерам - по Цефутилу непосредственно ко мне.
С машинами вопрос постоянно решается. Да в нашей компании авто не предоставляются со старта. Без комментариев, так как я не считаю машину каким-то мотивационным инструментом, поэтому мне тяжело обсуждать этот вопрос.
Об оплате стоимости обучения уточню - не интересовался. Если Вы отгуляли весь отпуск, а отработали меньше года, конечно же перерасчёт будет произведен - то же самое было у меня и при увольнении из больницы.
О сомнительном удовольствии - средний показатель по стажу работы медпредставителей в нашей компании - 17 месяцев - не самый низкий по рынку. А с уволившимися сотрудниками перешедшими в другие компании у нас сохраняются хорошие отношения (правда с уволенными за профнепригодность, приписки, прогулы и пр. - у меня как-то отношения так себе).
Спасибо, что дочитали моё письмо до конца.

[Alexandr Ish.]

Люля, а почему коллектив в Американ Нортон супер? У них, кстати, наш бывший сотрудник трудится.

[VIK]

Интересно мы еще услышим Люлю?

[АтМыдыцыны]

Интересно мы еще услышим Люлю?

Мне кажется это всем интересно. Здравствуйте, VIK.

[VIK]

Да, здравствуйте. Вообще то печально что такие казусы на сайте встречаются. 

[АтМыдыцыны]

Впечатление о Люле, что в своей жизни она проходила 3 собеседования: в дворники, в стомат кабинете и в мегакоме. Последниее было самым сложным, вывод последние - скоты.

[VIK]

Да уж.

[АтМыдыцыны]

Почему-то я считал, что конкурс вакансий везде примерно одинаковй.

[VIK]

 Я думаю что ПРИМЕРНО одинаковый. Однако уровень "собеседников" (с обеих сторон) разный.

[АтМыдыцыны]

Согласен.

[Кэтрин]

Работает знакомая-очень довольна. За год выросла до регионала,машину дали после тест-драйва(сказала,серьезнее,чем в ГАИ )

[Neo]

Работает знакомая-очень довольна. За год выросла до регионала,машину дали после тест-драйва(сказала,серьезнее,чем в ГАИ )

Прохождение подобного тест-драйва демонстрирует заботу о будущем пилоте этого автомобиля. Помоему на лицо забота о сотрудниках.

[АтМыдыцыны]

Работает знакомая-очень довольна. За год выросла до регионала,машину дали после тест-драйва(сказала,серьезнее,чем в ГАИ )

Прохождение подобного тест-драйва демонстрирует заботу о будущем пилоте этого автомобиля. Помоему на лицо забота о сотрудниках.

Интересно сравнение процента аварий в компаниях с тест-драйвом и без него.

[Oen_Daoler]

Что за контора, кто что знает?

[Nemo]

лет 5  назад проходил собеседование в данной организации , очень позновательно было -а в конце посоветовал одному из менеджеров в ответ на откровенное хамство научиться работать в начяле со своими деньгами, а затем тратить чужие (собеседование ясно провалил), не знаю может что то и изменилось но об этом не жалею