Работа в 2 компаниях.

[Гагарин]

Коллеги, хочу узнать ваше мнение о работе "на двух хозяев", т.е. имеется основное место работы, на котором вы уже вдоль и поперек "окучили" территорию и у вас появляется время взяться за подработку, стать парттаймером в неконкурирующей компании... Какие мнения насчет совместительства?

[lexx]

Если на все хватит времени и сил, то удачи в этом не легком труде...

[Гагарин]

Как то настороженно воспринята тема или на форуме все друг друга знают и бояться "спалиться"?     А тема то жизненная.....   Хочу узнать ваше мнение, при поступлении подобного предложения....     Хорошему продажнику - дополнительная копейка......

[Medved]

Отчего же труд нелегкий?

как только тайное станет явным у Вас из 2 работ не останется ни 1...

[Гагарин]

Парттаймер знает, на что идет, да и компания, привлекающая человека на частичную занятость прекрасно понимает, что это не основное место работы и поэтому с этой стороны как раз проблем и нет.

[VEGA]

Отчего же труд нелегкий?

как только тайное станет явным у Вас из 2 работ не останется ни 1...

100% . Знаю даму,которая имела такой опыт . Продержалась 2 месяца, когда начальство начало подозревать- одну компанию пришлось оставить.

[Гагарин]

Основную?

[Neo]

А Вы помните чем Ваш тезка закончил? Ну и ник Вы себе взяли для обсуждения этой темы 

[VEGA]

Основную?

Конечно-основную. В новой  Ко она была на испытательном сроке тогда.
Лучше не рискуйте,если у Вас нет склонности к авантюрным приключениям.

Ну и ник Вы себе взяли для обсуждения этой темы 

Нео,дорогой! каждый выбират себе ник в соответствии со своими  амбициями...или...желаниями...  

[Logos]

работа в 2-х конторах это как погоня за 2-мя зайцами... заканчивается ударом о дуб! фигли тут обсуждать!

[Yuliy]

На мой взгляд надо разобраться в терминологии:

1 вариант: пат-тайм, аутсорсинг, контракт - если 1-е место работы\учебы в медицине-фармации, а 2-е - в фарм-бизе
2 вариант: оба рабочих места в фарм-бизе  - тогда как в заглавии темы

наверное уже могут быть и другие варианты, например:
3 вариант: фармбиз-консалтинг-образование
4 вариант: фармбиз-образование-медиа
.....
но это уже "аппер" 

любое совмещение "плохо переносится" и возможно только для эффективных "активистов-моторов"

Субъективно. 

[lexx]

У меня так работал один знакомый в России.
Он выбрал две НЕконкурирующие компании, работающие с одной и той же целевой аудиторией.
По сути визиты одни и те же...Как ни странно проблема возникла с цикловыми собраниями в компаниях, которые проводились в одно и то же время..)))

[Гагарин]

На мой взгляд надо разобраться в терминологии:

1 вариант: пат-тайм, аутсорсинг, контракт - если 1-е место работы\учебы в медицине-фармации, а 2-е - в фарм-бизе
2 вариант: оба рабочих места в фарм-бизе  - тогда как в заглавии темы

наверное уже могут быть и другие варианты, например:
3 вариант: фармбиз-консалтинг-образование
4 вариант: фармбиз-образование-медиа
.....
но это уже "аппер" 

любое совмещение "плохо переносится" и возможно только для эффективных "активистов-моторов"

Субъективно. 

Рассматриваемый здесь - вариант №2: основная работа и работа парттаймером на 3-6 месячном проекте. Думаю, парттаймеров не так активно напрягают на присутствия на собраниях да и объем работ их не так велик.

Кстати, есть еще 5, не озвученный вариант: фарм-бизнес-продуктовый сегмент рынка (территориал). Напряжно, но на опыте проверено: РЕАЛЬНО   

[volonter]

работа в 2-х конторах это как погоня за 2-мя зайцами... заканчивается ударом о дуб! фигли тут обсуждать!

100%, т.к. "все тайное становится явным". Помню 5 случаев: 4 увольнения, один испытательный срок (РМ был лояльным и МП больше не шалит).

[Гагарин]

работа в 2-х конторах это как погоня за 2-мя зайцами... заканчивается ударом о дуб! фигли тут обсуждать!

100%, т.к. "все тайное становится явным". Помню 5 случаев: 4 увольнения, один испытательный срок (РМ был лояльным и МП больше не шалит).

Получается, проще уволить нормального специалиста, который во всем устраивает компанию, кроме ее принципиальной позиции, что МП должен быть "крепостным" и принадлежать 1 барину.

[Medved]

Получается, проще уволить нормального специалиста, который во всем устраивает компанию

проще завести еще 1 работу (подработку, хобби с финансовой составляющей, небольшой бизнес и т.д.) в ДРУГОЙ  сфере и В НЕРАБОЧЕЕ ВРЕМЯ.

увольнение - это еще ладно, за многоженство - вообще статья в угловном кодексе 

[volonter]

Получается, проще уволить нормального специалиста, который во всем устраивает компанию, кроме ее принципиальной позиции, что МП должен быть "крепостным" и принадлежать 1 барину.

"Нормальный специалист, который во всем устраивает компанию" не ищет дополнительного заработка в другой фарм.компании, т.к. это означает, что его не все устраивает в компании, а процесс "устраивания" должен быть взаимным, в противном случае, все равно очень быстро наступит момент расставания
Гагарин, Вы ведь хотели услышать мнения форумчан, а не получить подтверждение Вашей точки зрения?
Медведь, +1 Многоженство - не только статья в Уголовном Кодексе, но и лишние хлопоты, как физиологические, так материальные.

[Гагарин]

Спасибо, мнения интересные....

Многоженство тут как раз и не причем, это вроде как жена и любовница . Плохо это или хорошо, решает каждый для себя. Физиологические хлопоты в таком вопросе? Вы шутите? Ну а материальные в данном ракурсе мы не рассматриваем.

Перефразируем вопрос: ваша реакция на подобное предложение.
А к вопросу о занятии в другом бизнесе -  надо делать то, что лучше всего умеешь делать и желательно в рабочее время, на то оно и рабочее...

[Medved]

А к вопросу о занятии в другом бизнесе -  надо делать то, что лучше всего умеешь делать и желательно в рабочее время, на то оно и рабочее...

в таком случае найдите себе работу с адекватной оплатой.

[АтМыдыцыны]

Гагарин, если хотите мнение форумчан - перечитайте всё вышесказанное.
Если хотите одобрения - Вам на форум молодогвардейца.