Фирмы и опыт работы

[Yuliy]

Сервье? Морион?
О дефиците щас не так актуально...

Сервье провели День открытых дверей
http://improfi.com.ua/view-news/full/den-otkrytykh-dverei-v-serve.html
европейский и российский опыт все активнее у нас 

[АтМыдыцыны]

итогов нет. только ретро-анонс...

[Yuliy]

да уж - "опыт хоть и все активнее" но еще не настолько профессионально 
эбботт например в своем разделе карьеры в фейсбуке размещает даже фото-отчеты - недавний похожий сейшн "у них" как раз прошел 

[АтМыдыцыны]

у Вас описано?

[Yuliy]

На http://www.facebook.com/AbbottCareers

Вот украинский Эбботт слётает в Германию - может и про наших появится  

ЗЫ Интересно было и про ветеранов посмотреть - может когда и в Украине такое будет   Помницца на заре на "Ямагучах" рассказывали о тамошних ветеранах: "Стремитесь!"

[ARES]

А кто в Финляндию народ врачебный возит?молчат все , как партизаны, аптеки только сообщают об этих рейсах чартерных

[Янки]

А кто в Финляндию народ врачебный возит?молчат все , как партизаны, аптеки только сообщают об этих рейсах чартерных

А что эти врачи в аптеки пишут?? А то откуда аптеки знают про поездки... Недоговаривают.

[Афоня]

А кто в Финляндию народ врачебный возит?молчат все , как партизаны, аптеки только сообщают об этих рейсах чартерных

Может кто-то возит на родину ТМ Nokia?

[Medved]

Опыт опыту рознь. Есть знающие и умные люди, а есть такооооой опыт, что волосы дыбом... Пока затрудняюсь сказать, что больше искажает сотрудника с опытом от другой ФК: иной подход к подготовке или отсутствие личностных качеств?

отсутствие личностных качеств?

[Yuliy]

Может кто-то возит на родину ТМ Nokia?

Как-то выпустил из виду, а молодое поколение глаза открыли: ТМ уже давно не лидер - это года 3 назад маркетологи в пример ставили (в тч №1 по производству "фотоаппаратов" ) - а сейчас уже моветон иметь такой "аппарат" как у меня ...

[АтМыдыцыны]

имхо, сейчас моветон - это приверженность бренду (особенно для маркетологов - быть пойманным на крючок другим маркетологом:))

[Medved]

имхо, сейчас моветон - это приверженность бренду (особенно для маркетологов - быть пойманным на крючок другим маркетологом:))

да, жизнь интересна и динамична.

когда то севенап выводили с концепцией "не кола", а потом спрайт с аналогичным вкусом успешно расширил продуктовую линейку компании кока-кола ))

[АтМыдыцыны]

если брать рынок накипеубирающих напитков, то покупаю по принципу "не пепси" - компания-аутсайдер нашего рынка, некогда имевшая его весь, а потом просто не развивавшая его. А теперь встрепенувшаяся.

[Medved]

если брать рынок накипеубирающих напитков, то покупаю по принципу "не пепси" - компания-аутсайдер нашего рынка, некогда имевшая его весь, а потом просто не развивавшая его. А теперь встрепенувшаяся.

у них как то шаг вперед - 2 назад...

[АтМыдыцыны]

но всё же - хоть топтаться начали.

[Янки]

А , по моему, классный опыт Тева дает в работе и Берлин-хеми.

[Фармацепт]

А что так много РМ и ФФМ работают снова докторами, видимо эти позиции не для длительного использования?

[Корвин]

А что так много РМ и ФФМ работают снова докторами, видимо эти позиции не для длительного использования?

Видимо, эти позиции позволяют поднакопить ресурсы и замутить место потеплее.

[wgik]

копия трудовой книжки

[Ky sinh trung]

На прошлой неделе с целью мониторинга рынка заработной платы отправил резюме по вакансии РМ со стартовой зарплатой 15000 грн.  на адрес alex.wrafton1@gmail.com.
Показалось многовато на старт с опытом 1 год. Ответ очень удивил. Цитирую.
"Уважаемый кандидат! Будьте любезны предоставить скан сертификата ШЭМ http://elviraminkina.com/kursi-obucheniya/kurs-effektivniy-regionalniy-menedzher в соответствии с требованиями, изложенными в тексте нашей вакансии. С уважением, Алекс."
Вот такая неуклюжая реклама ШЭМ через Морион. Не отправляйте резюме на этот ящик.