Успешное собеседование (советы бывалых)

[Живопыра]

Проходил собеседований штук 15 насмотрелся и наслушался разного, нашел специальную книгу по этому делу.Главная идея книги - собеседоваться нужно как можно чаще, дабы получить опыт в этом деле. Даже если тебе не нужна работа, иди чтобы не потерять классность в этом деле.У меня был случай, взяли на работу проведя собеседование по телефону. Ну а в основном нужно говорить то , что от тебя хотят услышать, результат 50/50 как повезет.

[АтМыдыцыны]

Хорошо когда собеседующие сами знают чего хотят.
Приколы с ручкой задавали и мне на собеседовании, недавно спросил у того, кто меня давно уже этим приколом испытывал, как необходимо эту самую ручку продавать - ответ был по типу ХЗ.

[wgik]

Хорошо когда собеседующие сами знают чего хотят.
Приколы с ручкой задавали и мне на собеседовании, недавно спросил у того, кто меня давно уже этим приколом испытывал, как необходимо эту самую ручку продавать - ответ был по типу ХЗ.

Правильно, ведь задачу с ручкой задают, чтобы вы показали ход своих мыслей, изобретательность, находчивость, последовательность, логичность - в конечном итоге неважно продадите вы ее или нет, здесь главное процесс. И потом на работу берут и тех, кто ее на собеседовании не продал.

[АтМыдыцыны]

Хорошо когда собеседующие сами знают чего хотят.
Приколы с ручкой задавали и мне на собеседовании, недавно спросил у того, кто меня давно уже этим приколом испытывал, как необходимо эту самую ручку продавать - ответ был по типу ХЗ.

Правильно, ведь задачу с ручкой задают, чтобы вы показали ход своих мыслей, изобретательность, находчивость, последовательность, логичность - в конечном итоге неважно продадите вы ее или нет, здесь главное процесс. И потом на работу берут и тех, кто ее на собеседовании не продал.

Просто даже имея баласт навыков продавца, сам чел не знал как нужно продавать ручку. Ну, там, проблема, потребность, желание и т.д...

[pozitive]

Да, согласен. Раньше меня как-то раздражала эта вечная ручка на собеседованиях, а сейчас я эту задачу рассматриваю как одну из не самых трудных.

[РАДА]

Еще о собеседованиях. На днях разговаривали с регионалом одной европейской компании. Поделился, что набирал медпредставителей и в финале остались две кандидатуры. Долго думал и взял мальчика с фармдистрибьютора со связями в аптеках области, т.к. на данном этапе ему это нужнее. А девочка тоже была очень достойная претендентка и даже, что касается работы с врачами, опытнее. Ей он пообещал вакансию в будущем (их глава представительства как раз это дело "пробивает"). Это я к тому, что никогда не надо разочаровываться и падать духом. Потому, что Вы можете не попасть на какую-то должность не потому, что Вы плохи, а просто момент диктует какие-то условия...

Аналогичная ситуация у меня была 2 месяца назад.  Мальчик - то совсем зеленый. Ну, как говорится , им виднее,....не судьба. А на собеседование я опять собираюсь. Главное идти с позитивом. Можно быть граммотным специалистом, но ничего не продать. А здесь торговать нужно собой ( условно) и ЛС. Одним дано, другим нет.

[Anubis]

Еще о собеседованиях. На днях разговаривали с регионалом одной европейской компании. Поделился, что набирал медпредставителей и в финале остались две кандидатуры. Долго думал и взял мальчика с фармдистрибьютора со связями в аптеках области, т.к. на данном этапе ему это нужнее. А девочка тоже была очень достойная претендентка и даже, что касается работы с врачами, опытнее. Ей он пообещал вакансию в будущем (их глава представительства как раз это дело "пробивает"). Это я к тому, что никогда не надо разочаровываться и падать духом. Потому, что Вы можете не попасть на какую-то должность не потому, что Вы плохи, а просто момент диктует какие-то условия...

Аналогичная ситуация у меня была 2 месяца назад.  Мальчик - то совсем зеленый. Ну, как говорится , им виднее,....не судьба. А на собеседование я опять собираюсь. Главное идти с позитивом. Можно быть граммотным специалистом, но ничего не продать. А здесь торговать нужно собой ( условно) и ЛС. Одним дано, другим нет.

    Всем Salve!Ув. Рада Вы правы в том что помимо прямых (видных), лежащих на поверхности характеристик ситуации есть скрытые моменты и они являются определяющими,а человек идущий на собеседование их не знает и не может знать,не обладает он также информацией по поводу "колизий и интриг Императорского двора "(имеется ввиду офис конторы).Его Величество Случай - играет большую роль.
Успеха Вам на следующем собеседовании. 

[Лаура]

Еще о собеседованиях. На днях разговаривали с регионалом одной европейской компании. Поделился, что набирал медпредставителей и в финале остались две кандидатуры. Долго думал и взял мальчика с фармдистрибьютора со связями в аптеках области, т.к. на данном этапе ему это нужнее. А девочка тоже была очень достойная претендентка и даже, что касается работы с врачами, опытнее. Ей он пообещал вакансию в будущем (их глава представительства как раз это дело "пробивает"). Это я к тому, что никогда не надо разочаровываться и падать духом. Потому, что Вы можете не попасть на какую-то должность не потому, что Вы плохи, а просто момент диктует какие-то условия... ЭТО ПИСАЛА ЛАУРА!!! А ДАЛЬШЕ УЖЕ РАДА!!!

Аналогичная ситуация у меня была 2 месяца назад.  Мальчик - то совсем зеленый. Ну, как говорится , им виднее,....не судьба. А на собеседование я опять собираюсь. Главное идти с позитивом. Можно быть граммотным специалистом, но ничего не продать. А здесь торговать нужно собой ( условно) и ЛС. Одним дано, другим нет.

Прошу обратить внимание, что первую часть сообщения писала Лаура, так как возможно кто-то узнает себя в этой истории, поэтому не надо путать отправителей! А Радочке совет повнимательней заполнять поля, чтобы не "съезжали" ответы!!!

[РАДА]

Я еще не совсем разобралась, поэтому так скопировала. Конечно, это твоё сообщение, Лаурочка. То что ты написала - моя ситуация.

[АтМыдыцыны]

Слава Богу разобрались. А я уж опасался более тяжёлых разборок.

[wgik]

Слава Богу разобрались. А я уж опасался более тяжёлых разборок.

Опасался, следил за битвой в неск. темах и ничего не предпринимал, имея такой статус на форуме!

[АтМыдыцыны]

Слава Богу разобрались. А я уж опасался более тяжёлых разборок.

Опасался, следил за битвой в неск. темах и ничего не предпринимал, имея такой статус на форуме!

А шо со статусом?

[wgik]

А шо со статусом?

ФФ мен - регуляторно-контролирующий орган.

[АтМыдыцыны]

А шо со статусом?

ФФ мен - регуляторно-контролирующий орган.

Это ж только показатель кол-ва сообщений , а не полный функционал.

[Лаура]

А шо со статусом?

ФФ мен - регуляторно-контролирующий орган.

Это ж только показатель кол-ва сообщений , а не полный функционал.

Как мы лихо отмазались!!!

[АтМыдыцыны]

Я вот чего понять не могу - мы с вами флудим или новый конфликт назревает?

[Anubis]

Я вот чего понять не могу - мы с вами флудим или новый конфликт назревает?

Всем Salve! Всем МИР,труд,май и никаких конфликтов.

[Лаура]

Я вот чего понять не могу - мы с вами флудим или новый конфликт назревает?

Может "верхи" не могут, а может "низы" не хотят!

[Yuliy]

По поводу тщательной и длительной подготовки к собеседованию.
Сегодня в интервью на сайте один успешный филд-форс, уже сам ведущий набор, сказал, что к интервью готовится нужно умеренно, чтобы остаться естественным. Так как все "навороты" опытному менеджеру видны.
Согласен, что играют роль Случай и Практика прохождения собеседований. Последняя хотя бы потому, что уже не смущаешься и чувствуешь себя уверенно и естественно. Да и иногда видишь, что не всегда "на стороне", лучше чем то, что у тебя уже есть. Особенно на современном "стандартизированном" рынке.
Я - за "натуризм"

[РАДА]

Вчера приехала с собеседования-2 тур- прошла.  Один и тот же вопрос задавался 5 раз, в разной интерпретации. Прям как на допросе. Психологи!!!!! Не подловили. Теперь разговор с главным. Я тоже  за "натурализм". Когда примеряешь на себя чью-то роль, поздно или рано проколишься. Нужно показывать свои знания и умения (если они есть). Всем удачи на собеседовании.